2008/07/15
[仕事を受注する前に] お仕事を受託する前に、会社をチェックする
ジョブチャンネルをご利用の方から、「この会社あやしいんじゃない?」とメールをいただくことがある。回答するときの内容は下記の通りです。(ご参考まで・・・)
●あやしいと思ったら、会社の連絡先を確認し、
自らその電話番号に電話して、質問をして、会社内容を確認する。
不安な点を解消してから、お仕事を受託していただきたい。
●お仕事の際は、契約書を交わす。最低、契約内容(仕事の受託内容、支払条件、解約条件、瑕疵担保など)を記載したメールを交換すること。
サタケ個人的な意見ですが、上記2点が満足されていない場合は、お仕事を受注は、ご縁がなかったことにしています。
これは、ネットだからというわけではなく、リアルのショップやサービスでも同じことです。
取引先が倒産することもありますし、ましてや、株主が事業撤退ということもあるのが、現実です。
ネットの場合は顔が見えないので、
より石橋をたたき、会社内容などを精査する必要があると思います。
近いうちに、SOHOさんは、新規のお仕事をする場合、会社調査をどうやって行っているか?アンケートしてみようと思います。どういう項目がでてくるか?シェアしますね~
その際は、ご協力願います。
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こんばんは☆
取引先が倒産ってほんと怖いですよね。
うちも、大きい案件はなるべく契約書を交わすようにしています。
うちの親の時代は、踏み倒されるなんてあたりまえだったみたいですが^^
取引先が倒産ってほんと怖いですよね。
うちも、大きい案件はなるべく契約書を交わすようにしています。
うちの親の時代は、踏み倒されるなんてあたりまえだったみたいですが^^
(on 2008/07/18 at 20:05)













